Hoe gaat jouw organisatie zich inzetten voor het Nationaal Preventieakkoord?

Anno 2019 gaat het om individuele zelfstandige medewerkers die verantwoordelijk zijn voor hun eigen leven. Zelf keuzes maken en bijbehorende consequenties accepteren... dus de work-life choice. Meer weten?

Van welk vraagstuk op gebied van gezondheid lig je wakker en wat is er nodig om dit samen op te lossen?

Bij FitGaaf! belonen ze gezond gedrag van kinderen met behulp van stickers. Werkt dat? In deze blog licht Tom Steffens zijn visie op gezond belonen toe.

Het lijkt wellicht een tegenstelling: een stil gesprek. Want gebruiken we in goede gesprekken juist niet veel woorden?

‘Hoe zorgen we ervoor dat gezondheidsinitiatieven worden omgezet in structureel beleid?’

Wat is de impact van alle projecten en wie is verantwoordelijk voor investeringen in preventie?

'Hoe kunnen we ervoor zorgen dat laaggeletterden zelfstandig mee kunnen doen aan dagelijkse verantwoordelijkheden?'

Gezondheid is een subjectief begrip dat iedereen naar eigen believen invult en niet een overtuiging die iemand anders kan opleggen.